๐†๐ž๐ฅ๐ข๐ฃ๐ค๐ฐ๐š๐š๐ซ๐๐ข๐ ๐ก๐ž๐ข๐ ๐ž๐ง ๐Š๐ž๐ง๐ง๐ข๐ฌ ๐–๐š๐š๐ซ๐๐ž๐ซ๐ž๐ง ๐ข๐ฌ ๐ƒ๐ž ๐›๐š๐ฌ๐ข๐ฌ ๐ฏ๐จ๐จ๐ซ ๐’๐ฎ๐œ๐œ๐ž๐ฌ๐ฏ๐จ๐ฅ ๐’๐š๐ฆ๐ž๐ง๐ฐ๐ž๐ซ๐ค๐ž๐ง ๐ข๐ง ๐๐ฎ๐ซ๐ ๐ž๐ซ๐ข๐ง๐ข๐ญ๐ข๐š๐ญ๐ข๐ž๐ฏ๐ž๐ง.

Door: Samenwerkende Maatschappelijke Organisaties Limburg - Heidy Amory
Geplaatst op: zaterdag 9 november 2024

Vandaag waren we te gast bij een aantal presentaties van Burgerplatform ApolloVitaal in Melick. Erg onder de indruk van het hele verhaal! Een andere manier van denken en doen. Mooie en zinvolle succesvolle burgerinitiatieven met ondersteuning van de Gemeente Roerdalen. Samenvattend: Starten bij het โ€˜waaromโ€™ van de plannen en pas daarna het โ€˜hoeโ€™, g๐ž๐ฅ๐ข๐ฃ๐ค๐ฐ๐š๐š๐ซ๐๐ข๐ ๐ก๐ž๐ข๐ van alle partners en langdurige, relationele verbinding vormen d๐ž ๐›๐š๐ฌ๐ข๐ฌ ๐ฏ๐จ๐จ๐ซ ๐’๐ฎ๐œ๐œ๐ž๐ฌ๐ฏ๐จ๐ฅ ๐’๐š๐ฆ๐ž๐ง๐ฐ๐ž๐ซ๐ค๐ž๐ง ๐ข๐ง ๐๐ฎ๐ซ๐ ๐ž๐ซ๐ข๐ง๐ข๐ญ๐ข๐š๐ญ๐ข๐ž๐ฏ๐ž๐ง.

1. Starten vanuit het โ€˜waaromโ€™
Vanuit de wensen en behoeften van de gemeenschap, wordt allereerst het โ€˜waaromโ€™ van het initiatief helder verwoord. Vrijwilligers raken gemotiveerd wanneer het initiatief persoonlijk betekenis heeft voor hen. Houdt dit โ€˜waaromโ€™ gedurende het gehele traject vast!
Pas daarna komt het โ€˜hoeโ€™ in beeld.

2. Gelijkwaardigheid van alle partijen
Om een burgerinitiatief succesvol te maken, is het essentieel om de inzet van vrijwilligers te waarderen en hun kennis en ervaring op gelijkwaardige wijze te benutten. Zowel vrijwilligers als professionals hebben waardevolle inzichten. Door te luisteren en hun bijdragen te waarderen, creรซer je een omgeving waar iedereen zich gehoord en gerespecteerd voelt.

3. Samen leren en elkaar ondersteunen
Succesvolle burgerinitiatieven ontstaan wanneer alle betrokkenen openstaan voor samenwerking en bereid zijn van elkaar te leren. Faciliteer vrijwilligers om hun ideeรซn en ervaringen te delen. Bied hen de ruimte om hun rol te vervullen zonder te veel bureaucratische barriรจres.

4. โ€˜Leerlabโ€™: i.s.m. het onderwijs (hier: Gilde Opleidingen) kansen ontwikkelen voor jongeren รฉn de samenleving
Stimuleer de ontwikkeling van een โ€˜leerlaboratoriumโ€™ binnen de gemeenschap, waar jongeren ruimte krijgen om te experimenteren, leren en hun talenten te ontwikkelen. Door samen met hen aan kansen te werken, krijgen zij ook de kans om actief bij te dragen aan het initiatief en de gemeenschap.

5. De drie betrokken partijen: burgers, commerciรซle (zorg)ondernemers en gemeente.
Bij een burgerinitiatief komen vaak drie partijen samen: burgers, commerciรซle (zorg)ondernemers en de gemeente. Het is belangrijk om helder te communiceren en elkaar te ondersteunen, waarbij elke partij een unieke bijdrage levert. Deze samenwerking vraagt om duidelijke afspraken en een gezamenlijke taal. Gebaseerd op onderling vertrouwen om, daar waar nodig, de burger de ruimte te geven en te ondersteunen.

6. Vasthoudendheid en eigenzinnigheid
Om als burgerinitiatief te slagen, zijn doorzettingsvermogen en een bepaalde mate van eigenzinnigheid nodig. Laat van je horen en benoem steeds opnieuw weer waar jullie voor staan. Treed daarbij op als groep (incl. jullie achterban). Blijf trouw aan de visie en doelstellingen van het initiatief, zelfs wanneer uitdagingen zich voordoen. Kijk naar wat er nodig is om het initiatief verder te ontwikkelen. Leer van de uitdagingen en reflecteer op wat beter kan. Houd er rekening mee dat dit alles tijd kost!

7. Stap uit je comfortzone en durf te doen
Door buiten de gebaande paden te denken en te handelen, ontstaan vaak de mooiste kansen. Laat je niet beperken door wat al bestaat, maar daag jezelf en anderen uit om nieuwe mogelijkheden te ontdekken en te omarmen. Dit vraagt om een andere, meer flexibele manier van denken. Door zelflerend te praktiseren, wordt het initiatief dynamisch en kan het beter inspelen op veranderingen en kansen.

8. Verduurzaming
De betrokkenheid van jongeren is essentieel voor de duurzame groei van een initiatief. Stimuleer hun deelname door ze persoonlijk te vragen om hun inbreng, actief mee te nemen in de ontwikkeling en hun input te waarderen. Verduurzaming van de ingebrachte competenties kan i.s.m. het onderwijs plaatsvinden of facilitering door de gemeente. Dit vraagt wel om samenwerkingspartners die open willen/ kunnen staan voor โ€˜wat zich aandientโ€™ en mee kunnen bewegen op wat nodig is.

9. Ontzorging en focus op actie
Vrijwilligers moeten zich kunnen richten op wat echt belangrijk is, zonder zich druk te maken over financiรซn en administratie. Door hen te ontzorgen en praktische ondersteuning te bieden, maak je het vrijwilligerswerk aantrekkelijker en beter uitvoerbaar.
Voor een duurzaam initiatief kan de gemeente een waardevolle partner zijn door hierin ook verantwoordelijkheid te nemen.

10. Relationele verbinding als basis
Een burgerinitiatief groeit wanneer het gedragen wordt door sterke, relationele verbinding. Luister naar de behoeften van de mensen die deelnemen (het โ€˜waaromโ€™) en bouw samen aan een betrokken en gemotiveerde gemeenschap. De gemeente kan hier elke partner ook op aanspreken (bv. de commerciรซle (zorg)ondernemers).
Een succesvolle samenwerking binnen burgerinitiatieven begint bij respect, heldere communicatie en waardering voor ieders bijdrage. Gelijkwaardigheid vormt de kern van een goed werkend initiatief en biedt ruimte voor groei, innovatie en een sterke betrokkenheid van iedereen die meedoet.




Locatie: Melick




     


Reactie(s)

Er zijn nog geen reacties op dit artikel.



Naam


Email


Uw reactie